シミックホールディングス株式会社（東京都港区）｜生産管理・品質管理【東証プライム上場企業G／フレックス制／年間休日125日】｜求人番号：1226T
QMS維持、GxPのプロセス維持管理やSOPの管理等をお任せします
（１）QMSの維持
（２）GxPおよび周辺法規制に従ったプロセスの維持管理
（３）SOPの管理およびQMS・SOP関連の教育資料作成
・SOP作成・内容のレビュー （法規制やガイドラインをSOPに反映、評価検討、関連部門の責任者との協議）
・文書管理
・SOPの翻訳・翻訳チェック
（４）SOP作成業務・コンサルティングの受託
・製薬企業（臨床開発）国内ベンチャー、海外バイオベンチャー、医療施設（医師主導治験、臨床研究）などのSOP作成およびコンサルティング
◇面接については、コロナウィルス感染拡大防止のためWeb面接での実施となります。
詳細についてはご応募後に担当者よりご連絡させていただきます。
◇エントリー時に、履歴書・職務経歴書などを添付していただきますと書類選考がスムーズに行えます。
◆エンジニアとしての経験を活かしたい方はもちろん、エンジニアに挑戦したい未経験の方も活躍できるサポート体制があります。また、幅広い分野の求人の取り扱いがあるため、業種を絞ることなく様々な経験を経て、スキルアップやキャリアアップをすることが可能です。
募集要項
| 求人番号 | 1226T |
|---|---|
| 企業名 | シミックホールディングス株式会社 |
| 職種 | 生産管理・品質管理【東証プライム上場企業G／フレックス制／年間休日125日】 |
| 必要要件 | 【必須要件】 ・QMS関連の業務経験 ・SOP作成または管理業務経験 ・GCPに関わる業務経験 ・実務レベルでの英語スキル（メール、問い合わせ対応、テレカンなど） 【歓迎要件】 ・マネジメント経験 ・GxPに関わる業務全般の経験 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 期間の定めのない雇用契約 |
| 受動喫煙対策について | 就業先企業に準ずる |
| 給与形態 | 月給制 |
| 年収目安 | 600～850万円 |
| 年収について補足 | ※経験やスキル、前職給を考慮し決定します ※給与例：790万円／マネジャークラス（月給48万円＋賞与＋諸手当） |
| 就業時間 | 9:00～17:30 フレックスタイム制 1日の標準労働時間 7時間30分 コアタイム 11:00～15:00 ※休憩1時間 |
| 休日休暇 | 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 リフレッシュ休暇 完全週休2日制（土日祝） ※年間休日125日 |
| 年間休日日数 | 就業先企業に準ずる |
| 福利厚生・各種保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当 | 通勤手当 残業手当 昇給年1回 賞与年2回 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から126日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | 日総工産株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜1丁目4番1号 日総工産新横浜ビル |
| 代表者名 | 代表取締役社長執行役員 清水竜一 |
| HP | https://www.nisso.co.jp/ |
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